Как Sentera спазва изискванията за правата на човека?
Съвременно робство и трафик на хора
Традиционното робство е незаконно в целият свят, но съвременното робство се проявява в практики като дългово робство, принудителен брак и експлоатация на уязвими групи от населението. Жертвите често страдат в мълчание поради страх, манипулация или липса на достъп до правосъдие.
Трафикът на хора се отнася до набирането, транспортирането, прехвърлянето, укриването или приемането на лица чрез сила, измама или злоупотреба в власт, извършено с цел експлоатация. Тази експлоатация може да включва принудителен труд, сексуална експлоатация, робство или подневолно положение.
Каква е текущата правна рамка в Европейският съюз?
1. Директива 2011/36/ЕС има за цел да предоствратява и да се бори с трафика на хора чрез криминализиране на всиюки форми на трафик, включително сексуална експлоатация, принудителен труд и отнемане на органи. Тя хармонизира наказанията в държавите-членки на ЕС, като гарантира минимални санкции и обръща внимание на утежняващи обстоятелства като трафик на деца или участие на организираната престъпност.
Директивата набляга и защитата на жертвите чрез гарантиране на достъп до подслон, здравеопазване, правна помощ и специална подкрепа за деца. Тя също така насърчава превенцията чрез информационни кампании, официално обучение и стратегии за намаляване на търсенето. Накрая, тя засилва координацията и мониторинга чрез Координатора на ЕС за борба с трафика на хора и задължителното докладване от страна на държавите-членки.
Преразгледаната директива (Директива (ЕС) 2024/1712) влезе в сила на 14 юли 2024 г., а държавите-членки трябва да транспонират нените разпоредби до 15 юли 2026 г.
2. Директива относно дължима грижа на дружествата във връзка с устойчивостта (ЕС) 2024/1760 (CSDDD)
Директивата относно дължима грижа на дружествата във връзка с устойчивостта (ЕС) 2024/1760 (CSDDD) установява рамка за дължима грижа, чрез която компаниите да идентифицират действителни или потенциални рискове и вреди за човешките права и околната среда, както и да установят процеси и стандарти за намаляване на тези рискове. Директивата ще се прилага към "веригата от дейности" на компанията, както и към операциите на нейните дъщерни дружества както в рамките на Европа, така и извън нея.
Тази директива се прилага за компании от ЕС с най-малко 1000 служители и оборот от 450 милиона евро, както и за големи компании извън ЕС със значителни продажби в ЕС. Тя беше приета през 2024 г. Поетапното прилагане започва през 2027 г.
Целта на директивата е да подобри регулаторната рамка относно дължимата грижа за човешките права и устойчивостта, което ще подпомогне прехода на ЕС към климатично неутрална и зелена икономика.
3. Харта на основните права на ЕС и Европейска конвенция за правата на човека (ЕКПЧ)
Хартата на основните права на ЕС и Европейската конвенция на човека (ЕКПЧ) са два ключови инструмента, защитаващи човешките права в Европа, но те се различават по обхват, правно основание и правоприлагане.
Хартата на основните права на ЕС беше приета от Европейския съюз през 2000 г. и стана юридически обвързваща през 2009 юрез Договора от Лисабон. Тя се прилага за институциите на ЕС и за държавите-членки само когато те прилагат правото на ЕС. Хартата обхваща широк спектър от права, включително досойнство, свободи, равенство, солидарност, права на гражданите и правосъдие. Тя включва и съвременни права като защита на данните на работниците. Правното изпълнение е от компетенцията на Съда на Европейския съюз )СЕС), базиран в Люксенбург.
За разлика от нея, Европейската конвенция за правата на човека (ЕКПЧ) е приета от Съвета на Европа през 1950 г. и влиза в сила през 1953 г. Тя се прилага за всички 46 държави-юленки на Съвета на Европа — не само за ЕС — и е независима от правото на ЕС. Конвенцията гарантира класически граждански и политически права, като правото на живот, свободата на изразяване, забраната на изтезанията и правото на справедлив процес. Твърдения за нарушения могат да бъдат отнасяни до Европейския съд по правата на човека (ЕСПЧ) в Страсбург.
Ангажиментът на Сентера към правата на човека и борбата на хора и робството
В Сентера ние сме непоколебими в нашия ангажимент да отстояваме и защитаваме правата на човека във всички аспекти на нашата дейснот. Ние насърчаваме работна среда, в която към всеки индивид се подхожда с достойнство, уважение и справедливост. Нашите политики строго забраняват дискриминацията, предразсъдъците и всяка форма на експлоатация, гарантирайки равни възможности независимо от произход, пол, раса, религия, етническа принадлежност, сексуална ориентация или полова идентичност.
Ние активно насърчаваме многообразието и приобщаването и поддържаме политика на нулева толерантност към всички форми на съвременно робство, принудителен труд, трафик на хора и детски труд. Сентера е посветена на предотвратяването на всякакви неблагоприятни въздействия върху правата на човека, свързани с нашите бизнес дейности, включително в рамките на нашата верига на доставки. Изискваме от нашите доставчици да проявяват дължима грижа и да се придържат към етични практики при снагдяването, особено по отношение на конфликтни минерали и трудови условия.
Като част от нашия всеобхватен подход към правата на човека, ние:/изображение/описание/1556/human-r.jpg)
- Интегрираме дължимата грижа в нашите политики, за да идентифицираме, предотвратяваме и смекчаваме потенциални или действителни негативни въздействия върху човешките права, включително съвременното робство и трафика.
- Поддържаме стабилни процедури за поверително докладване на опасения, свързани с нарушения на човешките права.
- Мониторираме и одитираме нашата верига на доставки, за да предотвратим използването на принудителен или детски труд и да гарантираме съответствие с етичните трудови стандарти.
- Спазваме международните закони и рамки, насочени към борба с трафика на хора и експлоатацията.Чрез непрекъснато обучение и повишаване на осведомеността ние овластяваме служителите и партньорите си да разпознават и да се справят с рисковете, свързани с трафика на хора и робството. Нашата всеотдайност надхвърля простото съответствие; ние се стремим да създадем безопасна, справедлива и приобщаваща среда, в която правата на човека се зачитат, защитават и насърчават.